2023年，公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，牢牢把握高质量发展的本质要求，坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，持之以恒纵深推进全面从严治党，扎实推进“卓越绩效管理年”建设，助推高质量发展不断取得新成效。

　　强政治，引领保障发展。把牢正确政治方向，将党的二十大报告中的新观点、新论断、新思想、新要求写入公司章程。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要内容，落实党委“第一议题”学习21次、中心组学习19次，交流发言11次，党委书记面向全体党员职工讲专题党课3次。严格落实“三会一层”议事规则和“三重一大”决策制度，按照党委前置研究事项清单，党委会前置讨论事项32件。守牢意识形态阵地，全年召开两次意识形态专题会议，分析研判意识形态领域风险，制定意识形态领域分析研判、风险评估、材料预审等工作机制6项。

公司党委书记方习利面向全体党员职工讲专题党课

　　强思想，抓实主题教育。发挥党委“领头雁”作用，严格落实中央和省委部署，第一时间召开党委会议，制定实施方案，成立主题教育工作领导小组。召开主题教育工作动员部署会议、工作调度会5次，分2期共7天举办读书班。弘扬“四下基层”优良传统，班子成员分赴11个地市与地方政府、合作银行、新农主体等基层一线开展调查研究，撰写调研报告14篇。发挥党支部“主心骨”作用，制定支部学习计划，开展集体学习80次，交流分享48次。发挥党员“传帮带”作用，开展支部主题教育“述学讲学”、学习效果检测等活动5次。 

公司领导开展主题教育专题调研

　　强组织，激发支部活力。做好党支部规范化建设，按照“四个同步”要求设立党支部，选优配强支部书记，开展党支部书记和党务工作人员轮训。做好党员发展工作，2名发展对象发展为预备党员。持续推进党建品牌创建，用实际行动擦亮“润江淮沃土 助乡村振兴”的党委党建品牌，结合各党支部创建的党建品牌，形成“1+16”党建品牌矩阵。加强文明创建。农担公司入选第七届省属企业文明单位，阜阳业务管理中心获省直机关第七届工人先锋号荣誉称号。扎实推进新时代文明实践志愿服务，深入全省各市县广泛开展“暖心行”金融支农志愿服务活动，组织金融政策宣传推介活动800余场次。组织支部党员参加防电诈、无偿献血、慰问孤寡老人、困难群众等志愿活动20余次。

组织开展无偿献血志愿活动

公司青年集体获“省属企业青年五四奖章（集体）提名奖”，公司团支部获“省属企业五四红旗团（总）支部”称号；阜阳业务管理中心获工人先锋号荣誉表彰

　　强作风，推动全面从严治党。锲而不舍落实中央八项规定精神，不断提升“三不腐”一体推进综合效能，推动廉洁文化内化于心、外化于行，成为全体干部员工行为自觉。召开党风廉政建设和反腐败工作会议，部署全年工作，全员签订党风廉政建设承诺书。开展岗位廉洁风险点排查，紧盯节假日重要时间节点，开展公车使用管理、餐饮浪费、财务管理、“两违规”、“突击乱花钱”等“四风”问题专项检查。建立并动态更新廉政档案，为全员建立“廉洁身份证”。修订完善相关制度，为深入推进农担全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作提供制度保障。

公司党委召开2023年党风廉政建设和反腐败工作会议

　　2024年，公司将一以贯之以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终坚持党建引领，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”，推动担保服务新型农业经营主体能力再上新台阶。