省农担公司对新任职中层干部进行集体谈话
发布日期：2022-09-30 22:00:00 来源：安徽农担
为加强公司治理体系建设，加强干部日常教育管理监督，全面推进区域业务管理中心建设，近期，公司召开了新任职中层干部任前集体谈话会议，对选聘的3名业务管理中心主任和新提拔的1名业务管理中心副主任进行任前履职谈话和廉政谈话。公司党委书记、董事长方习利代表公司党委明确提出新任职中层干部要努力做到“三要”。
一要讲政治，敢于打赢硬仗。新的岗位，新的挑战，更意味着新的责任，要加强政治理论学习，提高政治站位，刻苦钻研业务知识，提升政治能力和履职能力，练好“内功”。在矛盾和困难面前敢抓敢管、敢于碰硬、敢闯敢试、敢为人先。
二要讲实效，创新工作方法。要善做“加法”，用最好的协作，来实现最有效的资源整合。要勇做“减法”，善于发现和指出当前工作、业务办理、制度执行等方面的问题和不足，提出可行性和可操作性的意见和建议。要巧做“乘法”，学会借智、借力、借势，借助各方力量，上下联动，形成合力，确保工作成效最大化。要敢做“除法”，清除内外部工作阻力障碍、消除发展和推动工作中的“梗阻”困难。
三要讲实干，树立优良作风。聚焦聚力“一改两为五做到”，用心用情为农办实事，把新农主体的事当家事，办好让新农主体有感的事情，提供让新农主体满意的服务。要筑牢廉洁从业底线，严格遵守党章党纪国法，坚持自重自省自律，干干净净做事、清清白白做人，真正做到忠诚、干净、担当，以过硬的政治表现和优异的工作业绩迎接党的二十大胜利召开。
公司党委委员、纪委书记汪公发代表公司纪委要求新任职中层干部努力做到“四个过硬”：一要不断强化理论武装，努力做到政治过硬。二要不断砥砺政治品格，努力做到党性过硬。三要不断提高业务能力，努力做到责任过硬。四要始终坚持廉洁从业，努力做到作风过硬。
新任职的4名中层干部表示，将始终把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和真抓实干的行动自觉，以强烈的事业心和责任感，立足新起点、开启新征程、展现新作为，扎扎实实工作，清清白白做人，努力为安徽农担事业发展再建新功。
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